El Ministro de Hacienda y Finanzas de Jujuy, Carlos Alberto Sadir, valoró el respaldo con políticas de crecimiento claras que lleva adelante el gobernador Gerardo Morales para resolver la estructura educativa en general de la provincia y de manera particular en lo referido a la jubilación docente, una preocupación constante de estos trabajadores.
Sadir sostuvo que “se tuvo como prioridad buscar un orden, con la premisa de reparar los gruesos errores en este orden, buscando dar respuestas a los docentes no solo en materia salarial donde puede destacarse el aumento de la antigüedad que antes siempre estaba en 120%, el Gobernador se comprometió y subió un 10 % más está en 130%. Este año la llevamos a un tope de 140%, es decir en proceso de aumento”.
“Además, todo lo que tiene que ver con la jornada extendida, de muchas escuelas que se vienen incorporando, dando obviamente mejor educación, entonces tiene que ver con los docentes que están terminando su carrera y que tiene intención de jubilarse porque antes lo que ocurría es que muchos docentes no se querían jubilar por la gran diferencia que había entre el haber que percibía estando en actividad y el del jubilado porque era muy grande”.
También estimó que “es decisión de la gestión de gobierno, blanquear los conceptos no solo de los docentes sino del resto de la administración y desde el Ministerio venimos trabajando desde el 2014 haciendo estos blanqueos, buscando justamente de que al momento de jubilarse puedan tener un mejor haber jubilatorio ya que tiene estrecha relación con el sueldo que se cobra en actividad”.
Describió detalladamente los alcances del procedimiento seguido, “ha sido un trabajo arduo ponerse de acuerdo con los organismos nacionales como Anses y Afip, debido a los trámites y procedimientos; finalmente se llegó a un convenio, donde se autoriza la forma de regularizar la situación y que se reliquide el sueldo docentes de los últimos 24 meses, incluyendo todos aquellos conceptos que se encontraban en negro, ponerlos en blanco y que los jubilados docentes pagaran el aporte por ese mayor sueldo que se liquida y que la provincia pague la contribución patronal. Con ello se reliquidan los haberes de los dos últimos años, se hacen las determinaciones de aportes y contribuciones, los docentes la parte de aportes y la provincia rectifica las declaraciones juradas 931; con lo cual se paga el aporte y la contribución, rectifica, corrige paga la parte que no había pagado antes y una vez concluido todo ese procedimiento, ya el docente o el docente jubilado puede ir al Anses y pedir que se corrijan dos años para atrás, cuando en realidad se debiera corregir 10 años hacia atrás y esa es la ventaja tanto para el docente que se evita de pagar aportes, como para la provincia que evita de pagar contribuciones”.
“Y, este esquema funciona para los docentes que ya se jubilaron, para los docentes que están para jubilarse y todos los que de acá en adelante hasta la vigencia del convenio, van a adquirir la edad y la antigüedad suficiente para alcanzarlo. El convenio se firmó el año pasado y rige en 2018, 2019 y hasta el año 2020; es decir a todos aquellos que estén en condición de jubilarse en esos años, por eso es que nosotros los invitamos a los docentes porque esta es una buena oportunidad para poder jubilarse con el 82% del sueldo que efectivamente cobran, con los conceptos blanqueados”, puntualizó.